Gestão de Competências (2 º Sem 2020/2021)

EGERAIS , CEMP (Ciências Empresariais 2015)

Linhas Programáticas

Estratégia e gestão de pessoas
? A estratégia organizacional e vantagens competitivas
? Estratégias organizacionais e os recursos humanos
? Gestão de pessoas
2. O desenvolvimento do capital humano
? Capital humano e culturas organizacionais
? Perspetivas e processos de desenvolvimento
3. Gestão de competências
? Origem e definição de competências
? Tipologias de competências
? Processo de identificação de competências
? Implicações da utilização de modelos de competências
4. Gestão e sistemas de avaliação de desempenho
? Objetivos e requisitos da gestão de desempenho
? Métodos de avaliação de desempenho
? Tipos de avaliação de desempenho
? Planeamento do sistema de avaliação
? Feedback contínuo
5. Sistemas de Compensação
? Compensação e motivação
? Tipos de compensação
? Compensação baseada nas competências